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              揚正氣清風 建清廉企業

              廉政建設直接關系到企業的生存發展,廉潔自律是檢驗一個干部的工作作風、行為規范、道德準的重要標準之一。 

              去年公司重塑了愿景、使命、核心價值觀,廉潔企業文化企業文化的重要組成部分,也是企業文化的“基座”,通過廉潔企業文化的熏陶,增強員工抵制腐敗思想自覺,追求更加高尚、文明、廉潔的價值觀念與生活方式。

              公司要從思想、培訓、制度、文化等各個緯度全面融入清廉企業建設各環節。一是公司通過培訓、教育多種形式,把廉潔從業教育延伸到每個部門和崗位,讓干部職工在潛移默化中接受熏陶,提高遵規守紀、廉潔從業的自覺性。二是用制度籬笆管住任性權力,嚴格按照制度和流程辦事,發揮稽查審計委員會的監督職責,打擊歪風邪氣。三是倡導綠色采購,采購人員和供應商需要簽訂《廉潔采購協議》,確保采購體系公平公正、陽光透明;對于業務往來中無法推卻的禮品,要主動將其上交公司前臺,登記造冊統一管理。四是堅持文化興廉,讓清廉文化植根于每一名職工心中,形成內在有力的約束,進而提升企業的核心競爭力。

              廉政與你我同行,“清”風吹遍企業的每一個角落,讓“廉”花開遍企業的每一寸土地。

               

               


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